供应商多元化


达美航空公司相信,小型企业、少数民族所有的企业以及女性所有的企业在美国综合经济体系中同样扮演着不可或缺的重要角色,并对达美股东和利益相关方有着积极影响。为了最大限度地回报达美客户、持股人、员工以及我们经营的社区,达美航空将尽量利用由小型、少数族裔和妇女企业所提供的符合标准的产品和服务。

  

达美的承诺

我们致力于主动寻找高质量的少数族裔和妇女企业(MWBE)并与其建立合作关系,同时鼓励我们的1级供应商也这样做。我们的任务是通过发展与合格的多元化供应商之间的合作关系来创造价值。成功的关键在于我们能否与各类供应商建立联系,从而使我们能够在竞争激烈的全球环境中提供高质量的产品和服务。

行为规范

达美航空致力于秉承最高的安全、客户服务、道德行为和环保标准。不仅我们的员工遵守这些标准,达美也制定了供应商行为规范,要求与我们有业务合作的所有供应商遵守。

供应商多元化选拔过程概览

立即注册

从达美的供应商多元化项目方面考虑,这些公司应该由下列团体或人群的成员所有、经营和控制:

  • 少数族裔所有
    • 非裔美国人
    • 亚裔美国人
    • 西班牙裔美国人
    • 美洲印第安人
  • 女性所有
  • 退伍军人所有
  • LGBTQ
  • 伤残人士所有
  • 伤残退伍军人所有
  • 因服役伤残的退伍军人所有

这类人群拥有所有权意味着这些个人至少拥有企业51%的股份,倘若是国有企业,则这些个人至少要掌握51%以上的股份。企业的管理和日常运作需由这些女性或少数民族成员控制。

所有期望被认定为小型、小型弱势企业、小型退伍军人企业、传统落后商业区小型企业、少数族裔所有和妇女所有企业的候选供应商必须经过有效的委员会或政府机构认定,诸如:

飞机和飞机部件

飞机与发动机零件

机场服务

饮料

货运

环境服务

机舱

设施维护

食品

GSE(地勤支持设备)

保险(公司)

邮件和邮费

营销

会议和活动

MRO(Mtc. 修理、大修)

纸张和印刷品

乘客支出(IROPs)

专业服务

模拟器

日常用品

技术-硬件

技术-电话和寻呼机

技术-软件

加工

交通

旅行和经费

制服

被确定为小型、少数族裔和/或妇女所有的企业将有机会同达美合作,通过向达美或我们的客户提供高质量的产品和服务,共同实现我们的价值。我们挑选供应商的首要条件是他们是否具备满足我们业务需要的能力。所有供应商都应达到下列标准:

  • 了解达美的业务性质
  • 总体拥有成本
  • 拥有“增值”能力
  • 良好的财务状况
  • 证明信以及经过证明的记录
  • 能够与达美共同发展、合作
  • 在供应商中具有核心竞争力

二级计划加强了我们的供应商多元化项目,也使我们有能力通过要求达美的主要承包商利用和报告他们花在多元化供应商身上的经费,从而将MWBE包含入我们的供应链。此举大大增强了我们供应商的多样性,也为MWBE提供了更多有意义的商务机会。

促进与支持

达美深知,作为企业公民,需要勇于承担自身的社会责任感。每年我们的多元化供应商团队都会与众多国内或本地的MWBE合作,主办或参与各种社会活动,拓展与MWBE社区的合作机会,加深同他们的合作关系。

达美每年都会对那些通过提供高质量产品和服务、为我们的合作创造价值的小型供应商、少数族裔和妇女企业供应商予以表彰。在第20届达美年度明星奖期间,达美对表现优异者进行了嘉奖。

达美根据以下标准对小型企业、少数族裔和妇女所有企业进行表彰:

  • 企业表现
  • 创新性
  • 成本的削减/节省
  • 覆盖面/社区参与性

被认定为小型企业、少数族裔和/或妇女所有企业的公司将有机会与我们合作,通过向我们公司和我们的客户提供高质量的产品和服务,共同创造价值。如果您是一家IT人力外包或解决方案公司,或是一家非IT人力外包公司,请访问我们的合作伙伴Agile One为您的公司进行登记。如果二者皆否,请在达美供应商注册门户注册。

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